如果单位不办理返岗手续，我该如何是好？

单位不办理返岗手续，你可先协商，不成则投诉或仲裁。依据《劳动法》，单位需履行相关手续，否则可能影响你的权益，如工资、社保等受损，甚至面临失业风险。
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单位不办返岗，应对如下：1.与公司协商，明确返岗要求；2.若协商无果，向劳动监察部门投诉，提交相关证据；3.仍无解决，申请劳动仲裁，按程序进行；4.必要时，可提起诉讼，维护合法权益。根据具体情况选择合适方式。
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单位不办返岗手续，常见处理方式有协商、投诉、仲裁。优先尝试与公司协商，无果后向劳动监察部门投诉，或根据具体情况选择劳动仲裁，以有效维护自身权益。