社保却只缴了7年，我可以请求公司补交前5年社保

可以请求公司补缴，但需通过劳动仲裁。依据《社会保险法》相关规定，单位需为员工缴纳社保，若单位未依法缴纳，员工可申请仲裁要求补缴。不及时补缴可能导致员工社保权益受损，影响未来养老、医疗等保障。
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常见处理方式为申请劳动仲裁要求补缴。根据《劳动法》，单位有义务为员工缴纳社保，若单位拒绝补缴，你可向劳动仲裁委员会提起仲裁，成功后持劳动仲裁书要求企业补缴。另一种方式是与单位协商，但此途径无强制力，建议优先选择劳动仲裁。
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可申请补缴。具体操作：1.收集工作证明、工资条等证据；2.向劳动仲裁委员会提起仲裁；3.获劳动仲裁书后，要求企业按裁决补缴社保。若企业拒绝，可进一步采取法律手段。