单位补交的社保没到账,可以让工作人员划账吗

单位补交社保未到账，不能直接让工作人员划账。依据《社会保险法》等相关法律，社保补缴需遵循正规流程，单位需向社保经办机构提交材料办理补缴。若未经正规流程处理，可能导致社保记录混乱，影响个人权益，如医保无法报销、养老金计算错误等严重后果。
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单位补交社保未到账，需正规处理。具体操作：1. 与单位沟通，要求尽快补缴；2. 若单位拒绝，向当地社保部门举报，提供社保缴纳记录等证据；3. 或向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，附上相关证明材料。根据不同情况选择合适途径，确保社保权益不受损害。
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单位补交社保未到账，常见处理方式是向社保部门举报或申请仲裁。选择举报，适用于单位拒绝补缴且沟通无果；选择仲裁，则适用于希望通过法律途径解决争议，确保权益得到保障。具体选择需根据实际情况和个人需求决定。